La mejor parte de bateria de riesgos psicosociales extralaborales



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Relaciones familiares: las propiedades que caracterizan las interacciones del individuo con su núcleo emparentado.

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Trabajadores afiliados al Sistema General de Riesgos ProfePoblación a quien se puede aplicar: sionales en Colombia, de todas las ocupaciones, sectores económicos y regiones del país. Objetivo del cuestionario:

DEFINICIÓN Describe la información que un trabajador recibe sobre la forma como realiza su trabajo. Esta información le permite identificar sus fortalezas y debilidades y tomar acciones para ayudar o mejorar su desempeño.

Riesgo medio: nivel de riesgo en el que se esperaría una respuesta de estrés moderada. Las dimensiones que se encuentren bajo esta categoría ameritan observación y acciones sistemáticas de intervención para prevenir pertenencias perjudiciales en la salud.

Las siguientes preguntas indagan sobre las relaciones con otras personas y el apoyo entre las personas de su trabajo. Siempre 62

Recompensas derivadas de la pertenencia a la organización y del trabajo que se realiza Reconocimiento y compensación

Los factores de transformación para el total del cuestionario de factores de riesgo psicosocial intralaboral formas A bateria de riesgo psicosocial aplicativo y B se presenta en la Tabla 27.

Tenga presente que el cuestionario NO lo evalúa a usted como trabajador, sino averiguación conocer cómo es el trabajo que le han asignado. Sus respuestas serán manejadas bateria de riesgo psicosocial puede ser virtual de forma absolutamente confidencial.

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Como ya se ha dicho, en caso de que a un mismo trabajador se apliquen los cuestionarios de factores de riesgo psicosocial intralaboral y extralaboral será posible calcular un puntaje total general de la evaluación de factores de riesgo psicosocial, cuyos baremos, tanto cuando se aplica la forma A, como cuando se aplica la forma B se presentan en la Tabla 34. Tabla 34. Baremos para el puntaje total general de factores de riesgo psicosocial (formas A y B).

Tabla 14. Factores de transformación para las dimensiones y para el total del cuestionario de factores de riesgo psicosocial extralaboral. Factores de transformación Tiempo fuera del trabajo Relaciones familiares Comunicación y relaciones interpersonales Situación económica del Corro deudo Características de la vivienda y de su entorno Influencia del entorno extralaboral sobre el trabajo la bateria de riesgo psicosocial se puede ser virtual Desplazamiento vivienda – trabajo – vivienda

Estas demandas se comportan como factor de riesgo cuando implican un esfuerzo físico o adaptativo en el trabajador, que genera

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